Analiza struktury firmy i jej efektywności
Audyt komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej
Audyt skuteczności działania procedur wewnętrznych
Audyt organizacji pracy na stanowisku i w dziale
Konstruowanie ścieżek karier i tworzenie systemu rezerwy kadrowej
Audyt i opracowywanie systemów motywacyjnych
Monitoring i opracowywanie systemów ocen pracowniczych
Superwizje zebrań i prezentacji
Badanie satysfakcji klientów
Zwolnienia kontrolowane
Budowanie systemu doskonalenia pracowników
Tu znajdziesz informacje zebrane podczas oglądania naszej strony
strona główna > Consulting Organizacyjny > Audyt skuteczności działania procedur wewnętrznych

Audyt skuteczności działania procedur wewnętrznych

Opracowujemy lub modyfikujemy w tym obszarze, w zależności od potrzeb i oczekiwań, różnego rodzaju procedury wewnętrzne np.: procedura kontaktów handlowych, procedura rekrutacyjno-selekcyjna, procedura prowadzenia spotkań i zebrań, procedura zarządzania pracownikami liniowymi itp.).